で、何をつくる？
まずはカジュアル面談から。エントリーフォームに 1 分で記入できます。
02 — NUMBERS
28歳メンバー平均年齢
92%フルリモート比率
14職種活躍する職種数
3.4倍3年間の事業成長
03 — VALUES
大事にしている、3つのこと。
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01
まず、つくる。
議論より試作。100の会議より1つの動くものが、チームを前に進める。
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02
越境を、歓迎する。
デザイナーがコードを書き、エンジニアが体験を語る。肩書きの外に面白さがある。
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03
誠実に、速く。
スピードと丁寧さは両立できる。ごまかさず、止まらず、つくり切る。
04 — INTERVIEW
「やったことがない」が、入社理由になる会社。任されて、失敗して、また任される。気づけば一番成長していました。
Ryo — Product Designer / 2023 入社
フルリモートでも孤独じゃない。コードもデザインも、誰かが必ず本気で見てくれる。そういう距離感が心地いい。
Aoi — Software Engineer / 2022 入社
05 — OPEN POSITIONS